QUEM SOMOS
A NOX é uma empresa de consultoria angolana, especializada no desenvolvimento de soluções estratégicas e personalizadas para potenciar o valor do capital intangível dos seus clientes. Combinando profundo conhecimento do mercado, experiência e proximidade.
Na NOX, transformamos talento em impacto e potencial em crescimento.
O QUE FAZEMOS
Actuamos no desenvolvimento do Capital Humano, na estratégia e representação comercial, assim como na gestão e implementação de projectos. Contribuímos para organizações mais eficientes, equipas mais fortes e resultados sustentáveis. Estruturada em três unidades de negócio, a NOX posiciona-se como um parceiro estratégico comprometido com a excelência, a inovação e a criação de valor.
OS VALORES QUE NOS MOVEM
Na NOX, acreditamos que resultados sustentáveis se constroem com base em relações de confiança, compromisso e excelência. Actuamos com integridade, pautando a nossa conduta pela transparência, seriedade e respeito pelos compromissos assumidos. Valorizamos a lealdade, construindo parcerias sólidas e focadas nos objectivos dos nossos clientes. Promovemos o trabalho de equipa, acreditando na colaboração, na ética e no respeito mútuo como motores do sucesso. Acima de tudo, procuramos a excelência, entregando soluções com qualidade, eficácia e um verdadeiro compromisso com os desafios de quem confia em nós.
VAGAS DISPONÍVEIS
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Contabilista Sénior (m/f) Contabilidade e Finanças · Luanda
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Tesoureiro Sénior (m/f) Contabilidade e Finanças · Luanda
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Técnico de Manutenção e Suporte Aplicacional (m/f) Tecnologia da Informação · Luanda
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Técnico de Quality_Assurance Testes e Qualidade (m/f) Tecnologia da Informação · Luanda
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Técnico de Análise Funcional - sector banca (m/f) Tecnologia da Informação · Luanda
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Gestor Comercial para Softwares (m/f) Comercial, Vendas e Desenvolvimento de Negócios · Luanda
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Coordenador Administrativo (m/f) Administração e Serviços Gerais · Luanda
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Técnico Sénior de Recursos Humanos (m/f) Recursos Humanos · Luanda
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Engenheiro Comercial - inglês avançado (m/f) Engenharia e Projetos · Luanda
AS NOSSAS CONQUISTAS
- Anos de Actividade
- Projectos Concluídos
- Talentos Recrutados
- Candidatos em base de dados
TESTEMUNHOS REAIS
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"A NOX Angola apoia a Subsea 7 Luanda no recrutamento sénior e na organização do Team Building anual, reforçando valores como inclusão, diversidade, reconhecimento e integridade. Estamos muito satisfeitos."
Vanda Sanema
DRH – Subsea 7 Angola
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“Reconhecemos a dedicação, eficiência e transparência da NOX, expressando total satisfação com os serviços de Recrutamento prestados ao longos dos 5 anos de parceria."
Gerontina Mutilo
DRH – Sonangalp
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"Temos uma parceria com a NOX desde o início do projeto, com o qual mantemos uma excelente relação. Atualmente, uma grande parte dos nossos candidatos é proveniente da NOX, e estamos plenamente satisfeitos com os serviços prestados."
Lemuardo Neto
DRH – TotalEnergies
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"A NOX Angola distingue-se por um recrutamento transparente, respeitoso e com feedback de qualidade, aliado a um forte compromisso com o desenvolvimento de talento local."
Wilson Ventura)
Candidato
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“Destaco o profissionalismo da NOX Angola, elogiando a transparência, agilidade e comunicação constante ao longo de todo o processo de entrevista, com feedbacks claros mesmo nos momentos de espera."
Letícia Domingos
Candidata
Q&A
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Quais as etapas do processo de recrutamento?
1. Submissão do CV
2. Triagem Curricular (IA + RH)
Análise inicial dos CV’s com apoio de inteligência artificial e validação da equipa de recrutamento, assegurando aderência ao perfil.3. Contacto e Pré-Qualificação
Contacto inicial com os candidatos pré-seleccionados para validação de interesse, disponibilidade, enquadramento salarial e requisitos essenciais.4. Entrevista de RH / Avaliação Técnica
Realização de entrevistas e/ou assessments para avaliar competências técnicas, comportamentais e alinhamento cultural.5. Shortlist de Candidatos
Apresentação dos candidatos mais alinhados com a posição, com partilha de pareceres e evidências de avaliação.6. Entrevista com o Cliente / Hiring Manager
Entrevista final conduzida pela área requisitante ou cliente, focada na validação técnica e adequação ao contexto da função.7. Selecção e Proposta
Escolha do candidato finalista, apresentação da proposta e alinhamento das condições de contratação.8. Contratação e Admissão
Formalização da contratação, recolha documental e preparação da integração.9. Onboarding e Follow-Up
Acompanhamento da integração do colaborador para garantir adaptação, desempenho inicial e experiência positiva. -
Que cuidados devo ter ao submeter a minha candidatura?
- Mantenha o CV sempre actualizado
Indique sempre a sua situação profissional actual.
- Seja claro no nível de idiomas
Não escreva apenas "inglês". Especifique o nível: básico, intermédio, avançado ou fluente.
- Certifique-se que os dados de contacto estão correctos
Confirme que o número de telefone e e-mail estão correctos e activos.
- Envie o CV com a formatação adequada
Envie o CV sempre em formato PDF (evita desformatações).
Dê um nome profissional ao ficheiro: ex.: CV_João Cardoso_2026
- Seja honesto e objectivo
Seja honesto quanto às competências ou experiências que não domine.
A transparência desde o início acelera o processo e evita frustrações futuras.
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Como saberei se a minha candidatura foi recebida?
Após a candidatura, receberá uma confirmação automática por e-mail.
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Quanto tempo demora o processo de selecção?
O tempo pode variar conforme a vaga e número de candidatos, mas mantemos os candidatos informados sobre as principais etapas.
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Se não for seleccionado, os meus dados ficam na base?
Sim, o perfil poderá ser considerado para futuras oportunidades compatíveis.
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Sou empresa. Como entro em contacto convosco?
Pode entrar em contacto conosco através do número +244 936 228 352 ou do e-mail: geral@noxangola.com
Sobre NOX Angola
A NOX é uma empresa de capital Angolano, dedicada ao desenvolvimento de soluções personalizadas que potenciam o valor do capital intangível dos seus Clientes. Com base no conhecimento do mercado e na sua experiência, actua no desenvolvimento do Capital Humano, na definição e fortalecimento da Estratégia de Negócio e no apoio à gestão e implementação de projectos.